先日、連合群馬太田地域協議会 (太田地協)の定期総会がありました。
働く仲間のネットワークとして色々なとりくみをしていますが、地域貢献活動も社会の皆さんと一緒にやっています。
そして、皆さんから活動支援カンパも生かさせていただいています。
その他でも、国際連帯カンパ、子ども人権カンパ、平和環境カンパなどにも。
カンパ以外では教育会館の維持・管理やボランティアで動いてくれている教職員のみなさんの交通費やらお弁当やらに。
みんなで支え合っていっています。全くありがたいです。
そしてその結果、県教委交渉の詳細は火曜日以降届く速報で！
文責 長山
１７日深夜、交渉が妥結しました。
「決まった」と言っても我々は条例等に縛られるもの。議会の決定が最終ですが、速報は現在各校にfaxさせていただいています。
県庁のお出迎え。祝国宝・富岡製糸場
高崎・前橋・西毛の教職員や、県内の県庁職員が駆けつけ交渉支援。
交渉の状況を説明する代表交渉団
教職員の代表として、県と話し合っている県教組梅澤委員長
途中には学習会。素人にも何が問題で、何を話し合っているか、わかるように説明してくれます。自分たちの置かれている状況がよくわかります。
県教組の書記として頑張ってくれていた本郷君(右)。働くものの立場で県議に挑戦。左は高崎・後藤県議。
難しい話はさておき、やっぱり大切なのは食事や交渉報告を待っている間のお菓子です(^_^;。
学習会の写真もよく見れば県庁食堂のメニューが後ろに・・・。
詳しい速報が県教組本部から今日発送です。職員分あるので皆さん配布してください。
次は教育委員会交渉です。子供たちにきちんと向き合える時間・心のゆとりの確保が最大の関心事ですね。そして、学校を支えてくれている臨時の先生の待遇改善も！
最後は労働組合としてはおきまりの団結頑張ろう
文責 長山
ps 交渉終了後、深夜の県庁です。県教委は中頃のフロアー。
ついてますね・・・。ご自愛のほどを。
人事委員会勧告が出ました。今日の朝刊に概要が載っていましたね。
人事委員会の給与勧告HPはこちら。
要点だけまとめてあるのが
概要：印刷用ファイル（pdfファイル：130KB）、
基礎から見やすくスライド形式になっているのが
勧告のポイント（pdfファイル：670KB）、
来年からの給与改定は「他県を注視し」ですね。
勧告が出たといっても実際の決定や細かいことは今後の交渉を経て、です。
「他県を注視」もそうですが、現場の意見を結集して、良い結果を勝ち取りましょう！
文責 長山
部活動やら運動会関係やらで怒濤の忙しさの２学期ですが、我々地方公務員の給与や勤務条件の交渉が始まっています。皆さんの意見集約がとっても大切です。皆の意見で作り上げていくものですから。
さて、アカデミックな世界に生きていると浮き世離れしてしまいますが、最近働き方・給与に関するニュースが目白押しでした。一部紹介。みなさんもニュースでご存じでしょうけれど、備忘録、覚え書きです。
首相、年功序列賃金見直し検討 (共同通信)
日立が開けたパンドラの箱 年功序列廃止の波紋はどう広がるか (日経ビジネス)
稼ぐドイツ人は5時に仕事が終わる (日経ビジネス)
最後のものは、「労働者が守られている。だから新規採用に慎重になるので若者の失業率が高い」という人もいます。物事は色々な絡みがあるのですね。でも、この生きることにゆとりのない状態は解決していかねばなりません。
文責 長山
本日は群大附属の公開研究会でした。
そしてたまたま同じ日に県教育会館にて横路孝弘前衆議院議長の憲法・集団的自衛権問題の学習会があったので参加してきました。
分かりやすい解説で問題点を浮き彫りにしてくれました。附属の公開研もそうですが、このように色々な学習会に参加すると勉強になります。
ミーハーな自分はツーショット写真をば・・・
現在、「放射線のことを教えなさい」「国民投票法の関係で投票について教えなさい」「教育基本法を改正したので道徳を項目別にきちんと教えなさい」と通達その他が来ている状態。冗談抜きで戦争・出兵についての肯定的意見を教えなければならないことになるかもしれませんね。
文責 長山
先日連合の会議に出てきました。
やっぱり(太田の)教職員にはなじみ浅いですが、連合って働く人の隣組づきあいみたいなもんなのかなぁ、と、会議の途中に考えていたわけで・・・(^_^;
さて、そんな会議で出た話題の一つから
・金山清掃活動 ９月７日（日）6:30集合 お、明日だ。
・尾瀬環境(清掃)ボランティア 10月4日～5日 尾瀬
・第4回労福協地域交流チャリティゴルフコンペ 10月10日(金) 鳳凰ゴルフ場
・ＳＬ乗車と長瀞ライン下り＆ランチバイキングバスツアー １０月１２日（日）
太田労福協(労働者福祉協議会)より
参加希望の方はおりますか？締め切り１２日！！
・核兵器廃絶に向けた取り組み署名活動について
組合員以外にもぜひ声をかけてください。
みんなで協力する隣組、そして時には・・・。いやいや、遠くの親類より近くの隣組です(^_^;;
文責 長山
こんなふうにも役立っています。
楽な生活を実現するための組合活動が、逆に面倒をかけてしまうことが時々ありますが、よりよい社会・生活のため今後ともよろしくお願いいたします。
文責 長山
色々言い方もあるようですが、せっかくですので関連記事を。
玉音放送を現代語訳で「耐えられないことにも耐え」【終戦記念日】
靖国神社と千鳥ヶ淵戦没者墓苑、8月15日の様子を写真で見る【終戦記念日】
文責 長山
書いているうちに、１６日になってしまっていました・・・(^_^;
国家公務員の給与について「民間と比較したらこうだったからああしなさい・こうしなさい」という人事院勧告が出ました（ここ）。
月例給・ボーナスとも７年ぶりの引き上げ
○若年層の月例給をアップ
○ボーナスを勤務実績に応じ0.15ヶ月分引き上げ
なんてうれしいことを言っているようですが・・・
給与制度の総合的見直し
○給与水準を２％下げ、手当で穴埋め。
○高齢層は４％の引き下げ。ただし号俸増設。
○勤務実績により給与配分に差をもうける。
結局下がりそうです・・・。
さて、県職員である我々への勧告(人事委員会勧告)はどうなるのでしょうか？！
交渉へは皆さんのご協力が必要です！
文責 長山
一時代を気づいた、教職員の先輩です。
何日か前の記事です。
教職員の影響力って大きかったんですね。過去形でいいのかなぁ・・・？
文責 長山
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