先日連合の会議に出てきました。
やっぱり(太田の)教職員にはなじみ浅いですが、連合って働く人の隣組づきあいみたいなもんなのかなぁ、と、会議の途中に考えていたわけで・・・(^_^;
さて、そんな会議で出た話題の一つから
・金山清掃活動 9月7日(日)6:30集合 お、明日だ。
・尾瀬環境(清掃)ボランティア 10月4日~5日 尾瀬
・第4回労福協地域交流チャリティゴルフコンペ 10月10日(金) 鳳凰ゴルフ場
・SL乗車と長瀞ライン下り&ランチバイキングバスツアー 10月12日(日)
太田労福協(労働者福祉協議会)より
参加希望の方はおりますか?締め切り12日!!
・核兵器廃絶に向けた取り組み署名活動について
組合員以外にもぜひ声をかけてください。
みんなで協力する隣組、そして時には・・・。いやいや、遠くの親類より近くの隣組です(^_^;;
文責 長山
こんなふうにも役立っています。
楽な生活を実現するための組合活動が、逆に面倒をかけてしまうことが時々ありますが、よりよい社会・生活のため今後ともよろしくお願いいたします。
文責 長山
色々言い方もあるようですが、せっかくですので関連記事を。
玉音放送を現代語訳で「耐えられないことにも耐え」【終戦記念日】
靖国神社と千鳥ヶ淵戦没者墓苑、8月15日の様子を写真で見る【終戦記念日】
文責 長山
書いているうちに、16日になってしまっていました・・・(^_^;
国家公務員の給与について「民間と比較したらこうだったからああしなさい・こうしなさい」という人事院勧告が出ました(ここ)。
月例給・ボーナスとも7年ぶりの引き上げ
○若年層の月例給をアップ
○ボーナスを勤務実績に応じ0.15ヶ月分引き上げ
なんてうれしいことを言っているようですが・・・
給与制度の総合的見直し
○給与水準を2%下げ、手当で穴埋め。
○高齢層は4%の引き下げ。ただし号俸増設。
○勤務実績により給与配分に差をもうける。
結局下がりそうです・・・。
さて、県職員である我々への勧告(人事委員会勧告)はどうなるのでしょうか?!
交渉へは皆さんのご協力が必要です!
文責 長山
「組合学習会」が28-29日去来荘で行われました。
学習会と言っても、今何が話題になっていて、それにどんな風に取り組んでいるかと言った真面目なものと、交流会です。
○多忙化解消に向けて
○勤務評価の導入について
○給与制度の総合的見直しについて
○学力調査・体力調査の影響 などなど
交流会まで積極参加くださった講師の石川先生(金沢大学)。石川つながり、さゆりさんの歌がお上手(^_^)でした。
文責 長山
PS しかし、太田から水上って、高速代金、こんなするんですね。ETC割引半額でも1,100円
時間は気にせず(^_^;こんな時間でも詰め込み駐車の車移動に頑張ってくれた南雲支配人さん、ありがとうございました<(_ _)>。
ドイツ ニュルブルリンク24時間耐久レースで先ほどスバル新型WRXがクラス4位になりました。群馬からも富士スバルのメカニックが参加しているようですね。
地元の富士重工ということはもちろん、保護者でも組合でもスバル関係の方は多いですからね。
優勝奪還を狙っていたわけで、悔しさもありますが、きちんと完走、嬉しいお知らせです。
文責 長山
これは旧国鉄労組支援、北見の人たちが立ち上げた会社の物産を買って応援しようというもの。年5回、イクラやメロンなど季節のおいしいものが届きます。申込の季節になったらまたお知らせ致します。
で、現在似たようなもので平和運動センターの活動資金支援を兼ねたそうめんの販売をしています。申込用紙はこちらから(YahooBox!を利用)。まだ間に合います。
学校生協などの東北復興支援物産購入でもそうですが、買って応援、ですね。
文責 長山
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