教職員組合　のほほん活動日誌

太田地区の年次総会。

太田市内の色々な企業から代表者が参加。

教職員代表として、議事運営委員を務めました。

地域にも役立つ教職員でありたいです。

　清水市長やあべ県議、久保田市議、松浦市議も参加

今県庁で給与等の交渉が行われています。

これまでも話し合いは行われ、今日が最後の大詰めです。

　県庁に応援に駆けつけた人たちに、挨拶・報告をする小濱委員長(太田市出身)。

現場が忙しい我々を代表して、本部役員や近隣の先生方が頑張ってくれています。

みんなで応援しようよ！

衆院選挙が終わりましたが、教職員の勤務条件等、法律や条令で規定されているものは、法律や条令が変わらない限り変わりません。

　子どものことを子ども目線で考えてくれて、そして我々の言葉を真摯に聞いて行動してくれる人が議員さんになって欲しいですよね。

　写真は、色々な企業で働く人たちの集団、連合の幹事会に挨拶に来た松浦市議。

青年部のＮです。

本日前橋まで行って青年部の意見を述べてきました。
組合の成り立ち、経緯は色々あるでしょうけれど、これからの世代には別の在り方があるべきだと。
もう違うのですよ、時代もヒトも、と。

みんなで、みんなにとって必要な活動・組織を作っていきましょう！

県庁だってこんな色に変われるんです。

忙しさに心を失い、一番大事なことを失念していました。

人事委員会勧告。

僕らの給与や働き方について、県人事委員会の勧告が出ていました。

これを元に、よりよい環境作りの交渉が本格化します。

みなさんの意見、応援が必要です。

県教組は、県庁職員、高校教職員たちと力を合わせ交渉します！

　時間外勤務の削減についても！
　でも、油断してるとかけ声のみで何も変わらない。
　やはり組合交渉、必要です。

働きやすい職場環境・雰囲気作りのため、市教委に要求書を提出してきました。

出すだけではなく、みなさんから募った生の声、具体的事例を挙げ、要求・意見交換を行いました。

自分たちが働きやすい職場。子ども達が学びやすい学校、様々なところに働きかけて実現させましょう！

連合（働く人たちの組合の集まり）、の一員としてみんなと協力して作業。

　教育長も挨拶に来ていました。リーダークラブが参加だから？
　色々な中学校からもボランティアが来ていました。
　引率の先生方・・・手当出るのかな？

キャリアパス上重要なことなのに、

毎年分かっているようなことなのに、

なぜ毎年突然で、それまで秘密で、なんでしょうね？

今日配られて「今日答えてくれ」とは・・・。

年間スケジュールやそれぞれの意味を事前にちょっと説明してくれればいいだけなのにな。