教職員組合　のほほん活動日誌: 労働運動

八木田市議を県政に

　本日、八木田市議を県政に送る集いが行われました。

　今まで黒沢県議が「働く者」代表として県議会で活躍してくれていましたが、その思いを引き継ぐ形で県議挑戦を決意したそうです。
　八木田さんは市役所、自治労を経て市議会に。教職員の思いもずいぶん聞いてもらいました。
　しかし、今日の集いは地域や同級生からも多くの応援。

　正直、県都前橋方面から見ると、「群馬県は伊勢崎まで」の認識しかないようで。
　太田ここにあり、をぜひ八木田さんにも期待します。

　清水市長も期待を込めた挨拶。

県職連　妥結

　非常に厳しい内容での妥結です。
　詳細は県教組からの速報を。

　交渉支援の様子を示した速報版もつくりました。これはいくつかの学校には届きますが、全部ではないです。Facebookやtwitterを参照してください。配ってくれる学校があればご連絡ください。

農協祭り　じゃないよ

　昨日は、新田エアリスを会場に、「産業祭」が行われました。

　市内様々な企業がブースを出す催しです。各企業の働き手、組合としても「連合太田」としてブースを出していました。

　ちなみに、５月中旬にやっているのは組合員手作りの「ふれあいフェスティバル」。労働者の祭典、メーデーを身近に、というものです。

　そしてさらに昨日、隣のJA新田みどりでは「ふれあいまつり」も。地元からしたらみぃんな、「農協祭り」です。

　むむむ

地域の働く仲間と一緒に

　昨晩、連合太田の年次総会がありました。

　太田では人数でいくとスバルや関連企業の従業員さんが多いですが、役場や電機関係、中小企業まで、みんなで協力して運営しているのが「連合」という団体でその太田支部の大会です。

　仕事帰りの時間、昨年度1年と今後1年の活動の確認がなされました。
　よりよく働けるように。安心して働き、暮らせるように。みんなで、地域で協力です。教職員も地域の一員ですから。

11月市教組委員会

　日付が変わってしまいましたが、市教組委員会、お疲れ様でした。

　せっかく早く学校を出ても、組合会議で遅くなっては本末転倒ですね。素早く終わってよかったですよね。

　しかし、びっくりしましたね、55歳以上では管理職試験でも受けない限りもう給与が上がらない、でも管理職試験はこの年齢では…。さらに人事評価のさらなる導入。弊害が出そうです。そしてやる気の出る人事の取り組み。

　みんなで力を合わせるべきことはまだまだたくさんありますね。

　　写真は毎回同じ様ですが、ご勘弁。

交渉　進行中

　２０１８人事委員会勧告を受け、我々の要求事項の実現に向けて各任命権者（県庁→総務部人事課、教職員→教育委員会総務課、企業局→企業局総務課・病院局総務課）に対して、組合員から直接要請を行いました。

　県職連(我々の連合体)髙橋議長、県職連４単組（単位労働組合：県職員労組・県教組・高校教組・群企労組）の委員長の挨拶から始まり、参加者からの要請として現場の声を届けました。

　県教組からは、
●給与制度の総合的見直しにおける経過措置（現給保障）終了により、高年齢層は４月から月給与が約１万円減額したことに加え、５５歳の昇給停止となれば、さらにモチベーションが低下すること。
●超過勤務が解消されない上に、形だけの校内衛生委員会になっていて機能しておらずに労働安全衛生体制の早急な改善を求めること。
●学校教職員が魅力的な職業としてしっかり人材確保できるように、多忙化解消に向けて本気になって取り組んで欲しいこと。
●再任用職員が働きやすいようなシステム作りをすること。
　などのたくさんの現場の声を届けました。

　現状を改善し、若い教職員やこれから教職員を目指す人たちのためにも、本日の要請行動を受けて、これから本格的に群馬県や県教委との交渉に向かっていきます。