来年度のお給料 （ひょっとしたら今年度） ＆退職金のお話
あまりいい話題ができないのが悲しい限りですが、只今交渉期です。
本年度の人事委員会勧告は10月10日前後と思われますが､それに先立って本日回答がありました。
●管理職層の減額はよくない行為であり今後も県当局に是正するように
話すつもりである。
●看護等の特別休暇は他県よりよい状況なので増設は難しい。
●長時間勤務の是正について県当局に是正を話しているが、
引き続き一層の労働時間短縮に向けて要請を行う。
●現給保障は国では段階的廃止。県も県職員の実態をみながら勧告・報告を行う。
等々のことを述べていました。
今年は「退職金の減額」「地方公務員給与独自カットの拡大」等、大変大きな事項が交渉の議題になる可能性があります。組合は「みんなの力を合わせるところ」ぜひ皆さんの参加とご協力をお願いします。
ちなみに「昔のイメージ」の組合でも、最近の「抵抗勢力」の組合でもなく、New Generation、「普通」の組合を目指しています。全員参加の会社の組合のイメージです。
自分たちでつくる団体ですから、職場も、組織も自分たちで良くしていきましょう！
文責 長山
